우리 사회는 다음 번 새로운 것에 집중합니다. 최신 기술, 최신 비즈니스 모델, 가장 인기 있는 스타트업. 이 모든 것이 미래를 가리키고 있기 때문에 우리는 문제에 접근하는 낡은 방식을 해체하고 경제적으로나 사회적으로 앞으로 나아갈 수 있도록 도와야 합니다.
하지만 수십 년, 심지어 한 세기 이상 지속된 기업과 교류할 기회가 있다면 진정으로 감사해야 할 일입니다. 다른 기업들이 불타 없어지거나 사라지는 동안 어떻게 끊임없이 자신을 재창조하고 최신 상태를 유지해왔을까요? 그들의 원래 가치는 현재에 어떻게 적용될 수 있을까요? 다른 많은 사람들이 성공하지 못했거나 성공하지 않기로 결정했을 때 그들은 왜 성공할 수 있었을까요?
콜럼버스 지역에는 이러한 기업이 있다는 것은 큰 축복입니다. 그레이프와 스코츠 미라클그로는 100년 전에 설립되었으며, 각각 다른 기업들이 따라야 할 모델이 될 만한 훌륭한 역사를 가지고 있습니다. 화이트 캐슬은 90년 전에 처음으로 햄버거를 판매했으며, 그 과정에서 열렬한 팬층을 확보했습니다. 워딩턴 인더스트리, 넷젯, L 브랜드는 창업한 지 50년이 지난 지금도 각자의 업계를 계속 변화시키고 있습니다.
이러한 유서 깊은 기업들로부터 무엇을 배울 수 있을까요? 우리 커뮤니티는 어떻게 이들이 다음 세대에 걸쳐 번창할 수 있도록 도울 수 있을까요?
-케니맥도날드
하나의 콜럼버스 업데이트
- 지난주 원 콜럼버스 팀과 지역 경제 개발 파트너들은 미국 내 입지를 고려 중인 독일 기업들을 만났습니다.
- 이번 주에 저희 팀은 콜럼버스 지역을 평가하는 기업들을 초청합니다. 우리 팀은 또한 경제 개발 분야의 학생들을 위한 전문 입문서인 IEDC 웨비나 ' 젊은 전문가에서 학생까지 - 내가 여기까지 온 방법'의 패널로 활동할 예정입니다.
- 주지사의 인력 혁신 사무소는 지역 인력 관리자, 사회복지사 및 초중고 교육자를 더 잘 조정하여 학생, 성인 및 고용주의 결과를 개선할 오하이오의 통합 주 계획에 대한 의견을 구하고 있습니다. 의견 제출 마감일은 11월 19일 수요일입니다.
- 경제 개발 411의 기조 연설자로 폴리콤 코퍼레이션의 윌리엄 프루스 사장이 발표되었습니다. 프러스는 지리 경제학 분야에서 전국적으로 인정받는 리더이며 경제 개발 분야에서도 폭넓은 경험을 보유하고 있습니다.