Il Fisher College of Business dell'Ohio State e la General Electric hanno pubblicato un'importante relazione sulle aziende del mercato medio e la scorsa settimana hanno organizzato a Columbus un evento straordinario con leader aziendali di tutto il mondo intitolato "Leading from the Middle". L'amministratore delegato di GE, Jeff Immelt, e il preside Poon del Fisher College of Business hanno esaltato le virtù di queste aziende che, a volte in modo molto silenzioso, forniscono i posti di lavoro e gli investimenti che fanno girare la nostra economia. Congratulazioni all'Ohio State e alla Fisher School per aver sviluppato una partnership così importante che senza dubbio aiuterà i nostri sforzi per comprendere questo segmento unico dell'economia.
Inoltre, due recenti rapporti correlati dimostrano che l'industria manifatturiera statunitense sta crescendo silenziosamente. Come si legge in un blog di un collaboratore dell'Harvard Business Review, "l'Institute for Supply Management (ISM) ha recentemente riferito che l'industria manifatturiera statunitense ha registrato un'espansione consecutiva per 24 mesi. Allo stesso modo, la Federal Reserve ha segnalato un aumento dello 0,6% nel settore manifatturiero a luglio 2011, con un incremento su base annua del 3,8%".
Un resoconto più dettagliato di questa crescita è offerto dal Boston Consulting Group, che offre ulteriori prove del fatto che, con l'aumento dei costi all'estero e l'aumento dei costi di spedizione, i produttori cercano di ridurre il rischio della loro catena di approvvigionamento servendo i mercati (sia in Cina che negli Stati Uniti), attraverso la produzione "on-shore".
Perché questo movimento non ha ottenuto maggiore attenzione? In primo luogo, pur essendo una tendenza positiva per gli Stati Uniti, non inciderà in modo significativo sul numero di posti di lavoro a breve termine. Le aziende manifatturiere sono incredibilmente efficienti e produttive e sono in grado di produrre sempre di più con sempre meno persone. Ne abbiamo la prova con le aziende manifatturiere con cui lavoriamo ogni giorno, sia all'interno della regione di Columbus sia con quelle che stanno pensando di aprire nuove attività.
In secondo luogo, anche se i posti di lavoro creati nel settore manifatturiero continueranno a crescere, ci vorranno anni per poterne evidenziare le prove nelle nostre comunità. Per sua natura, gli investimenti nel settore manifatturiero richiedono tempo e sforzi per stabilire e costruire le operazioni, installare le attrezzature, ecc. Infine, l'industria manifatturiera si svolge in genere in comunità modeste nel centro del Paese, lontano dall'attenzione dei media.
Nonostante la mancanza di attenzione generale, questo settore dell'economia è di importanza cruciale per la regione di Columbus, sia per la capacità innovativa che infonde nelle nostre comunità e nella nostra forza lavoro, sia per gli investimenti di capitale che apporta alle nostre comunità. Abbiamo del lavoro da fare per preparare le nostre comunità a questi investimenti, preparando parchi industriali del XXI secolo e sviluppando lavoratori qualificati in grado di operare in un ambiente produttivo moderno. Dobbiamo anche dare all'industria e a coloro che vi lavorano il rispetto che meritano e rimuovere gli ostacoli alla loro crescita.
Columbus2020! Aggiornamento
La scorsa settimana il nostro team ha visitato alcuni clienti a New York e ha partecipato a una conferenza CBRE per entrare in contatto con diversi consulenti di localizzazione in Nevada. Abbiamo anche ospitato un consulente per la selezione dei siti e tenuto una riunione con i rappresentanti dello sviluppo economico di ciascuna delle nostre undici contee.
Kenny McDonald
Responsabile economico
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