Unser Team hat das große Glück, jedes Jahr mit fast 250 Unternehmen zusammenzuarbeiten, die ihre Geschäftspläne für eine Expansion oder die Ansiedlung neuer Einrichtungen ausarbeiten. Ihre Bewertungen sind gründlich, da sie versuchen, Risiken zu verringern und Chancen zu bewerten. Die Entscheidungen haben Auswirkungen auf Menschenleben und sind oft mit Millionen von Dollar verbunden.
Ein zunehmend anspruchsvolles und intensives Augenmerk wird auf die Menschen - auch bekannt als Humanressourcen - gelegt. Die Quantität und Qualität der vorhandenen Talente, die Fähigkeit der staatlichen und kommunalen Behörden, das Unternehmen zu unterstützen und Arbeitskräfte just-in-time auszubilden, und die Fähigkeit der Region, durch ihre Bildungseinrichtungen langfristig etwas zu leisten.
In den Vereinigten Staaten gehen wir davon aus, dass es immer genügend Arbeitskräfte mit den für das Wirtschaftswachstum erforderlichen Fähigkeiten und der entsprechenden Motivation geben wird. Demografische Veränderungen, dramatische wirtschaftliche Turbulenzen, verschiedene politische Entscheidungen und veränderte Einstellungen zur Arbeit und zum Arbeitsplatz wirken sich auf die Fähigkeit aus, produktive Menschen zu finden, auszubilden und zu halten.
Die Differenzierung unserer Arbeitskräfte wird erforderlich sein:
- Veränderungen in unseren Bildungssystemen (die zum Teil bereits im Gange sind)
- Neuausrichtung von Bundes-, Landes- und Kommunalgeldern auf Programme, die sich mit den dringendsten Problemen befassen und gleichzeitig ein Netz für gute Menschen bieten, die sich in einer schwierigen Lage befinden
- Die Bereitschaft der Unternehmen, anders zu rekrutieren, zu prüfen und auszubilden sowie Partnerschaften und Praktikumsprogramme zu nutzen
- Mehr Ressourcen für Ausbildungsprogramme und Anbieter von Berufsausbildung
- Angleichung der Strategien zur wirtschaftlichen Entwicklung
Die Region Columbus ist jung, sie strebt nach großen Dingen und ist bereit für ein außergewöhnliches Wachstum. Die Konzentration auf und die Investition in die Arbeitskräfte der Region ist eine der besten Möglichkeiten, wie wir unsere Zeit und unseren Schatz einsetzen können. Damit heben wir nicht nur unsere Arbeitskräfte, sondern unsere gesamte Wirtschaft von der Masse ab.