"Wir betrachten den Frieden nicht als eine ruhende Situation, sondern als eine, für die man kämpfen muss - wie für den Sieg in einem bewaffneten Konflikt. Wir versuchen, aggressiv zu sein, um dieses Ziel zu erreichen."
-Jimmy Carter, Interview in The Rotarian, Februar 2018
Diejenigen, die daran arbeiten, ihre Gemeinden voranzubringen, werden oft als Akteure des Wandels betrachtet. Wirtschaftsentwickler gehören zweifellos in diese Kategorie, ob sie nun versuchen, eine Nachbarschaft zu verändern, die öffentliche Politik zur Förderung des Wirtschaftswachstums zu beeinflussen oder Unternehmen bei der Expansion oder Ansiedlung zu unterstützen.
Was weniger sichtbar ist, ist die Zeit, die Wirtschaftsentwickler darauf verwenden, die Bedingungen in einer Gemeinschaft zu schaffen und zu erhalten, die eine positive Zusammenarbeit ermöglichen. Die Arbeit eines Wirtschaftsentwicklers besteht nicht darin, den Status quo zu bewahren, sondern wirtschaftliche Möglichkeiten zu schaffen, und er muss sich die Zeit nehmen, die Bedingungen zu schaffen, die es den Verantwortlichen aus Wirtschaft, Verwaltung und Gesellschaft ermöglichen, zusammenzukommen, Probleme zu lösen und neue Ideen zu entwickeln, die die Gemeinschaft verbessern. Dies ist keine leichte Aufgabe, da die Führungspersönlichkeiten ständig wechseln, es oft konkurrierende finanzielle Interessen gibt und die wirtschaftlichen Bedingungen ungünstig sind.
Ein Dilemma unserer modernen Welt ist die Frage, wie wir in einer Zeit der Eilmeldungen und Quartalsergebnisse einen langfristigen, prinzipientreuen Ansatz verfolgen können. Arbeiten wir hart genug daran - führen wir einen Krieg, wenn Sie so wollen -, die für Zusammenarbeit und Dialog erforderlichen bürgerlichen Bedingungen zu schaffen? Legen wir genug Wert auf die harte Arbeit, die erforderlich ist, um einen echten Austausch von Ideen und Perspektiven zu ermöglichen? Diese Bedingungen des "Friedens" sind mächtig, werden aber oft als selbstverständlich angesehen. Wenn sie fehlen, entstehen tiefere Konflikte und Brüche, deren Behebung Jahre oder sogar Generationen dauern kann. Wenn diese "friedlichen" Bedingungen gegeben sind, öffnen sich neue Fenster und es entstehen oft Lösungen, von denen alle profitieren.
Es ist wahrscheinlich, dass sich Ihre Gemeinschaft nicht in einem perfekten Gleichgewicht befindet, sondern in einigen Bereichen im Einklang und in anderen im Konflikt ist. Eine Maßnahme, die wir alle in diesem Jahr ergreifen können, ist die Eröffnung dieser Dialoge und das Führen von Kriegen, um die Bedingungen zu definieren und zu erhalten, die es uns ermöglichen, zu wachsen und uns zu verbessern. Die Zukunft unserer Gemeinschaften hängt davon ab.
-Kenny McDonald
Ein Kolumbus-Update
- Diese Woche trifft sich das One Columbus-Team mit Unternehmen in Europa und in Chicago.
- Nächste Woche wird unser Team an der Catalyst University teilnehmen, einer eintägigen Konferenz für Führungskräfte.